Nova Vida 1328 – Discrepância De Classificação Nas Organizações
Dr. Michael Laitman em conversa com Oren Levi e Yael Leshed-Harel

Como as organizações podem garantir que os funcionários em todos os níveis se sintam importantes e apreciados? Embora a hierarquia seja necessária, ela pode levar à comparação, competição e separação entre trabalhadores superiores, intermediários e inferiores. Esses obstáculos podem ser superados se todos forem incluídos no trabalho conjunto em prol de um objetivo comum.

A administração deve manter conversas regulares para enfatizar que o benefício mútuo só pode ser alcançado por meio dos esforços e da participação de todos os trabalhadores e todos prosperarão trabalhando juntos. Todos são participantes iguais para atingir a meta, e até mesmo o trabalho simples é essencial. Todos somos mutuamente dependentes, cada um faz a sua parte pelo bem de todos e reconhece o valor da contribuição única de cada um. Todos são responsáveis ​​por criar um ambiente onde todos sejam valorizados, onde cada um seja saudado como amigo por todos os outros.

Ao entrar no portão do local de trabalho, cada um deve descascar todas as suas cascas e entrar com o coração caloroso e ânimo elevado por ter tido a oportunidade de trabalhar juntos em um propósito comum.

Este resumo foi escrito e editado por alunos do Cabalista Dr. Michael Laitman

De KabTV, “Nova Vida 1328 – Discrepância de Classificação nas Organizações”, 19/12/21

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Nova Vida 1327 – Construindo Confiança Em Um Relacionamento
Dr. Michael Laitman em conversa com Oren Levi e Nitzah Mazoz

Sem confiança, a vida é impossível. É preciso arte para construir confiança entre os cônjuges. Devemos cuidar das necessidades do outro, sabendo que, quando as coisas são boas para meu cônjuge, elas também são boas para mim. Se faço concessões e boas ações por meu cônjuge, obrigo-o a fazer o mesmo por mim. Quando surgem transgressões, devemos falar com o coração aberto sobre nosso amor por nosso cônjuge e enfocar nossa intenção comum de construir uma vida boa juntos, começando do zero.

Precisamos chegar a um estado em que não mentimos uns para os outros de forma alguma. Se fomos magoados pelo nosso parceiro, podemos dizer-lhe que fomos magoados e aprender juntos como melhorar. Eu deveria dar um exemplo de relacionamento com o coração aberto e ver o que vem do outro como algo bom. Embora possamos ter passado por dificuldades, queremos construir relações boas e adequadas e ter uma boa vida juntos.

Este resumo foi escrito e editado por alunos do Cabalista Dr. Michael Laitman, extraído de KabTV, “Nova Vida 1327 – Construindo Confiança em um Relacionamento”, 12/12/21

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Nova Vida 1325 – Construindo A Confiança Pública
Dr. Michael Laitman em conversa com Oren Levi e Nitzah Mazoz

Existe uma falta de confiança em todo o mundo entre cidadãos e governos que se preocupam apenas com eles mesmos. Como os líderes podem restaurar a confiança novamente?

Na escala da cidade, um prefeito deve demonstrar que as necessidades e desejos comuns do público são mais importantes do que suas ambições pessoais, que o prefeito ouviu todas as diversas necessidades e pontos de vista e tem uma visão e um plano que beneficia a todos.

O prefeito deve trabalhar contra o egoísmo que faz com que cada pessoa e setor atue exclusivamente em seu próprio benefício. O prefeito deve liderar um movimento educacional-cultural que estabelecerá consideração pelos outros em todas as pessoas e grupos. O objetivo do prefeito deve ser promover o entendimento de que a cidade é como uma família e despertar o sentimento de que estamos todos juntos e que as necessidades de todos devem estar presentes.

De KabTV, “Nova Vida 1325 – Construindo a Confiança Pública”, 28/11/21

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Nova Vida 1324 – Sobre Consumismo E Propriedade Interna
Dr. Michael Laitman em conversa com Oren Levi e Yael Leshed-Harel

A experiência de compra nos traz prazer, emoção, sucesso e status. Além disso, as compras pela Internet criam a expectativa da entrega e a empolgação de abrir a caixa.

A natureza do desejo de receber é sempre desejar adquirir algo novo. Quanto mais recebemos, mais gostamos. Não é que engolimos o objeto em si, mas, sim, engolimos o prazer que recebemos ao adquiri-lo.

Precisamos nos perguntar o que é necessário para a vida e planejar com antecedência para comprar apenas isso, não o que os anunciantes nos convencem que nos trará prazer. Caso contrário, nos encontraremos rodeados de objetos que apenas acumulam poeira, enquanto o vazio de nosso desejo de receber permanece.

Devemos educar as crianças pelo exemplo e ensiná-las a buscar realizações interiores que não custem dinheiro – livros, música, jogos, esportes, relacionamentos e conversas. O consumismo saudável está comprando apenas o que realmente precisamos e aumentando nossa importância para obter ativos internos.

Este resumo foi escrito e editado por alunos do Cabalista Dr. Michael Laitman.

De KabTV, “Nova Vida 1324 – Sobre Consumismo e Propriedade Interna”, 14/11/21

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Nova Vida 1322 – Como Podemos Restaurar Nosso Equilíbrio Emocional?
Dr. Michael Laitman em conversa com Oren Levi e Nitzah Mazoz

Hoje, como nunca antes na história, sentimos uma pressão interna para cumprir nossos desejos crescentes. Nunca estamos contentes, sempre tentando superar os outros, o que nos leva a grande estresse e insatisfação. Embora tenhamos uma abundância sem precedentes, a experiência de satisfação desaparece assim que nossos desejos são atendidos e apenas o vazio permanece.

De acordo com a sabedoria da Cabalá, podemos encontrar satisfação apenas se nos conectarmos uns aos outros e nutrirmos uns aos outros. Precisamos aprender juntos como receber prazer através da satisfação dos desejos dos outros, como nos conectarmos com os outros para que quanto mais dermos, mais seremos preenchidos. Se pudermos pensar nos outros e não em nós mesmos, nos sentiremos emocionalmente equilibrados, tranquilos e internamente exultantes.
Este resumo foi escrito/editado por alunos do Cabalista Dr. Michael Laitman

De KabTV, “Nova Vida 1322 – Como Podemos Restaurar Nosso Equilíbrio Emocional?”, 31/10/21

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Nova Vida 1321 – Amor Construtivo, Amor Destrutivo
Dr. Michael Laitman em conversa com Oren Levi e Yael Leshed-Harel

O amor sem quaisquer condições destrói uma criança. A criança passa a sentir que o mundo lhe dará tudo sem ter que fazer nada em troca. Em vez disso, a criança deve saber que uma resposta apropriada é esperada dela: um agradecimento, um beijo ou um esforço para ajudar. A criança precisa estar disposta a fazer parte da família. Um erro comum é fazer por nossos filhos o que eles poderiam estar fazendo por si mesmos. Devemos elogiar as crianças por seus esforços, e não por seus talentos ou qualidades naturais. Devemos ensinar as crianças a reconhecer o que foi dado a elas, contribuindo, por sua vez, para o benefício de outras pessoas.

O amor construtivo atrai uma resposta apropriada da criança, enquanto o amor destrutivo não leva as ações da criança em consideração. O objetivo é educar as crianças para que saibam receber e doar de maneira equilibrada

De KabTV, “Nova Vida 1321 – Amor Construtivo, Amor Destrutivo”, 10/10/21.
Este resumo foi escrito/editado por alunos do Cabalista Dr. Michael Laitman.

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Nova Vida 1320 – A Diferença De Geração
Dr. Michael Laitman em conversa com Oren Levi e Yael Leshed-Harel

A natureza cria diferenças de geração para que a humanidade avance. É impossível transmitir a sabedoria da vida às gerações mais jovens, por isso precisamos estabelecer um ambiente que reflita valores positivos. Se um adulto deseja doar, ele deve tentar aprender o que é bom para o jovem e dar isso. Um pai deve estar próximo de seu filho, como um amigo, para que ele possa falar com ele livremente sobre tudo, sem moralizar ou criticar.

Somente o amor pode nos ajudar a nos comunicar e a preencher a diferença de gerações. Devemos mostrar a uma criança que, se ela fizer algo errado, ela nos fará mudar de atitude em relação a ela. Existe um amplo canal entre nosso filho e nós, através do qual o amor flui constantemente, mas a chave para a torneira está nas mãos da criança.

De KabTV “Nova Vida 1320 – A Diferença de Geração”, 10/10/21

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Nova Vida 1319 – Cuidar Da Saúde Dos Trabalhadores
Dr. Michael Laitman em conversa com Oren Levi e Nitzah Mazoz

As pessoas estão finalmente começando a valorizar a saúde dos trabalhadores e a entender que a saúde exige relacionamentos positivos e um bom ambiente. É difícil criar um bom ambiente de trabalho porque a natureza humana é egoísta e tendemos a criticar e dominar uns aos outros. As pessoas estão dispostas a lutar por toda a vida para alcançar um status mais elevado na sociedade, mesmo que isso prejudique sua saúde.

Em vez disso, a competição deve ter como objetivo cumprir o potencial máximo de cada um para o bem da sociedade como um todo. A gestão deve orientar as pessoas a respeitarem umas às outras e se conectar.

De KabTV, “Nova Vida 1319 – Cuidar da Saúde dos Trabalhadores”, 19/09/21

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Nova Vida 633 – Governança Por Corporações Internacionais
Dr. Michael Laitman em conversa com Oren Levi e Tal Mandelbaum ben Moshe

Hoje, as corporações são mais fortes do que os governos e praticamente gerenciam o mundo. Elas nos ajudam a ver que o mundo está totalmente conectado, mas ainda assim estamos alienados uns dos outros.

A Europa é a Babilônia moderna. Embora a Europa atualmente se beneficie economicamente do sistema, os Estados Unidos se organizaram para que os migrantes a inundassem e estão interessados ​​em criar o caos lá. A cultura da Europa será apagada e enfrentará o colapso. Israel ensinará aos europeus como se conectar acima de todas as suas diferenças religiosas e culturais de acordo com a regra: “Ame o seu amigo como a si mesmo”.

De KabTV, “Nova Vida  633 – Governança por Corporações Internacionais”, 12/10/15

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Nova Vida 1318 – Lidando Com A Comunicação Violenta Na Família
Dr. Michael Laitman em conversa com Oren Levi e Nitzah Mazoz

O sistema educacional precisa ensinar as crianças como se comportar nos relacionamentos. As crianças que crescem em famílias com comunicação violenta provavelmente se sentirão inseguras e desejarão fugir. Elas devem se retirar de seus ambientes familiares violentos para ter sucesso na construção de novos padrões corrigidos. Elas precisam de exemplos positivos para aprender. O primeiro princípio que devemos ensinar é o princípio da igualdade. Se alguém se relaciona conosco com violência verbal, refletimos o mesmo de volta para elas, como uma imagem no espelho, para que sintam sua necessidade de correção. Por trás do princípio da igualdade, existe um desejo de sermos construídos uns pelos outros, de construirmos os padrões certos para nós mesmos.

De KabTV, “Nova Vida 1318 – Lidando com a Comunicação Violenta na Família”, 12/09/21

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